能力清单
六类能力，覆盖官网从上线到日常维护
每张卡片对应后台上的一组真实功能，写清它解决什么问题、在什么情况下会用到。
02 / 页面模板
模板与区块组合成页
常用版式预先做成模板，新增页面时直接挑选，再把标题、图文、列表等区块拖进画布拼装。
- 模板库覆盖介绍、方案、招聘等常见页
- 区块可复用，改一处不牵动其它页
04 / 素材管理
图片集中存放与替换
素材按文件夹归档，上传后自动生成多个尺寸；同一张图在多页复用，替换一次全站同步更新。
- 支持 PNG、JPG、WEBP 常用格式
- 上传时按首页宽度自动压缩
06 / 运行数据
访问情况与运行监控
看得到每天的访问量、来源渠道和各栏目热度，页面打开变慢或服务异常时，值班人员会先收到提醒。
- 数据按日汇总，保留近 12 个月
- 异常告警可推送到指定邮箱
使用体验
能力好不好用，看这三件事
功能再多也要有人愿意每天打开后台。下面三点决定它能不能真正落在日常里。
改完立刻能看到结果
保存即刷新前台，不用等排期，也不用把改动打包交给技术同事第二天上线。
新同事半小时能上手
后台界面全中文，按钮和栏目名称与企业内部叫法一致，交接时不必额外整理一份说明书。
出问题有人接得住
运行状态持续监测，页面打不开或证书到期都会提前提醒，工作日有值班人员跟进处理。
适用情况
这些时候会用到平台能力
下面四类情况在咨询中出现得最多，可以先对照看看是否与您当前的处境接近。
一
旧站内容搬不过来
原有文章、产品资料散落在不同文件夹里，需要归并到新栏目并保留原有地址，避免搜索引擎收录失效。
二
多个部门同时维护
市场、招聘、技术支持各自负责一块内容，需要分清谁能改哪个栏目，又不能互相覆盖对方的稿子。
三
活动页临时要改版
展会、招商、招聘季的页面需要临时换图换文案，希望内部同事自己动手，不必每次都排技术工期。
四
需要留下维护依据
年度检查或客户问询时要说明站点最近改了什么、由谁操作，需要一份能导出查看的操作记录。
接入流程
从沟通到上线，通常走四步
栏目数量不多、内容资料齐备的站点，一周左右可以完成上线。
01
说清现有情况
告知栏目数量、内容规模与是否需要搬迁旧站文章，我们据此给出配置建议。
02
确认配置与费用
确定后台账号数量、素材容量与维护周期，形成一份可对照的清单。
03
搭栏目导内容
先建好栏目结构与页面模板，再把资料按栏目录入，全程可在预览环境确认。
04
培训与正式开放
给负责维护的同事做一次操作讲解，交接账号后即可自行更新内容。
常见问题
关于平台能力，问到最多的六个问题
栏目结构、页面模板、内容发布、素材管理与账号权限属于基础配置，随站点一并提供，不单独计费。差异主要体现在后台账号数量、素材存储容量与是否需要协助搬迁旧站内容，这几项会在配置清单里逐条列出。
文章在一百篇以内、图片资料整理完整的站点，搬迁与校对一般三到五个工作日可以完成。超过三百篇或含大量产品参数表的站点，会先抽样核对格式，再确定分批导入的节奏，具体时间在沟通后给出。
同一条内容同时被两个人打开时，后保存的一方会收到提示，可以选择另存为新草稿或放弃修改。不同栏目之间互不影响，各写各的，不会出现整站内容被一起改动的情况。
后台支持四级栏目嵌套，例如「解决方案 — 行业方案 — 制造 — 汽车零部件」。层级过深会让访客找不到入口，一般建议控制在三层以内，超过三层的内容更适合用标签或列表页来归类。
不同档位对应不同的素材存储空间，普通企业站点按每月更新十篇图文、每篇三到五张配图的节奏，基础容量足够使用。接近上限时后台会提示，也可以随时单独扩容量。
页面由预设区块拼成，可调的是区块顺序、图文内容与显示数量，字号、间距与配色由模板统一约束，不会因为少填一段文字就错位。确实需要新的版式，可以提出后由我们补充一个区块类型。